Manfred Gührs
Meine Schwerpunkte sind Coaching für Führungskräfte, Teamberatung und Konfliktmoderation.
Meine Vita
Ich bin seit 1982 haupt- und freiberuflich als Kommunikationstrainer, Berater, Supervisor und Coach tätig.
Lebendiges Lernen
Von 1973 bis 1993 war ich als Studienleiter und Trainier für Kommunikation mit dem Schwerpunkt Lehrertraining tätig. Hier habe ich ein Programm für Lebendiges Lehren und Lernen in Schüler-Lehrer-Gruppen entwickelt, das bis heute lebt.
Osterberg-Akademie
1993 übernahm ich die Aufgabe, für die Karl Kübel Stiftung das Osterberg-Institut zu gründen, das ich als Direktor bis 2009 geleitet habe. 2006 gründete ich die Osterberg-Akademie für Coaching, Führung und Management.
Erfolgreiche Fachbücher
Zusammen mit Professor Claus Nowak habe ich drei erfolgreiche Bücher über Gesprächsführung und Transaktionsanalyse sowie über Interaktionspädagogik – Wie gestalte ich lebendige und nachhaltige Lernprozesse? – geschrieben.
Meine Aus- und Weiterbildung
Ausbildung in Transaktionsanalyse (1988 Diplom der Internationalen Gesellschaft für TA)
Ausbildung in Themenzentrierter Interaktion (1982 TZI-Diplom)
Weiterbildungen in Psychodrama, NLP und Organisationsberatung
1. und 2. Staatsexamen für das Lehramt an Gymnasien
Studium der Philosophie, Theologie, Literaturwissenschaft und Pädagogik
In meiner Arbeit nutze ich die vielfältigen Konzepte der Transaktionsanalyse, die ich mit Methoden aus Themenzentrierter Interaktion (TZI), Psychodrama, Neurolinguistischem Programmieren (NLP) und Organisationsberatung verbinde. Besonders gern engagiere ich mich dafür, Blockaden konstruktiv zu lösen mit dem Ziel, das darin gebundene Potenzial für zielorientiertes, wirksames Handeln freizusetzen.
Alle Veröffentlichungen
Hier finden Sie meine 3 Bücher zu den Themen Gesprächsführung, Transaktionsanalyse und Interaktionspädagogik.
Kompass Interaktions-pädagogik
Gestaltpädagogik, Themenzentrierte Interaktion, Transaktionsanalyse, Psychodrama und andere Ansätze
Training Gesprächsführung
Trainingshandbuch zur konstruktiven Gesprächsführung. 106 Übungen mit Anleitungen, Handouts und Theorie-Inputs
Das konstruktive Gespräch
Ein Leitfaden für Beratung, Unterricht und Mitarbeiterführung mit Konzepten der Transaktionsanalyse
Derzeit konzentriere ich mich auf Coaching und Inhouse-Seminare. Ich freue mich über Ihre Anfrage.
